"Frankly, excellent is an understatement in describing the quality of this service." Babak Akhlaghi, General Legal Counsel. National Panasonic Corporation of Japan
"No other provider would give free and accurate advice!" Daniel W, UK Citizen Living in HK
"We recommend the Hong Kong Visa Centre to anyone who needs help and support to understand the options for married same-sex couples." Alex P, Switzerland
"Seven months ago, when we first talked on Skype, I emphasized the issue of trust. I can say today that you honored 100% of what you said that day." Gustavo Cavaliere, Managing Director. Blue Dragonfly Corp
"Having dealt with other immigration providers in South East Asia you're leagues ahead of the rest in all attributes needed to run a successful visa company; they could learn much from you." Neil Jolly, Managing Director. Classic Equine Ltd
"Knowledgeable, diligent, honest, responsive, accurate and hard working are only among a few of the characteristics describing the professionals at the Hong Kong Visa Centre." Babak Akhlaghi, General Legal Counsel. National Panasonic Corporation of Japan
"All in all, an excellent experience. I wish every service business worked as efficiently." Hari Iyer, Managing Director. IBS Consultants Ltd
"It was free and I got a quick response!" Tom P, UK
“I cannot recommend Stephen Barnes and the Hong Kong Visa Centre highly enough.” Daniel White, Psychologist. Hong Kong
"Your knowledge and understanding of the process meant that you were able to reassure me every step of the way." Alice McKay, Managing Director. Golden Path Education Ltd
"Here is a company evidently in the business of helping people like me, giving away important visa information for free! I immediately called their office and the rest is history!" Richelle Oblena, Director. Phoenix Alliance Ltd
"The information in your Visa Handbook was a key factor in my having a successful work visa application. I owe you a debt of gratitude." Adam G, Hong Kong
"Frankly, excellent is an understatement in describing the quality of this service." Babak Akhlaghi, General Legal Counsel. National Panasonic Corporation of Japan
"No other provider would give free and accurate advice!" Daniel W, UK Citizen Living in HK
"We recommend the Hong Kong Visa Centre to anyone who needs help and support to understand the options for married same-sex couples." Alex P, Switzerland
"Seven months ago, when we first talked on Skype, I emphasized the issue of trust. I can say today that you honored 100% of what you said that day." Gustavo Cavaliere, Managing Director. Blue Dragonfly Corp
"Having dealt with other immigration providers in South East Asia you're leagues ahead of the rest in all attributes needed to run a successful visa company; they could learn much from you." Neil Jolly, Managing Director. Classic Equine Ltd
"Knowledgeable, diligent, honest, responsive, accurate and hard working are only among a few of the characteristics describing the professionals at the Hong Kong Visa Centre." Babak Akhlaghi, General Legal Counsel. National Panasonic Corporation of Japan
"All in all, an excellent experience. I wish every service business worked as efficiently." Hari Iyer, Managing Director. IBS Consultants Ltd
"It was free and I got a quick response!" Tom P, UK
“I cannot recommend Stephen Barnes and the Hong Kong Visa Centre highly enough.” Daniel White, Psychologist. Hong Kong
"Your knowledge and understanding of the process meant that you were able to reassure me every step of the way." Alice McKay, Managing Director. Golden Path Education Ltd
"Here is a company evidently in the business of helping people like me, giving away important visa information for free! I immediately called their office and the rest is history!" Richelle Oblena, Director. Phoenix Alliance Ltd
"The information in your Visa Handbook was a key factor in my having a successful work visa application. I owe you a debt of gratitude." Adam G, Hong Kong
Over the Last 8 Months we Have Moved Our Hong Kong Immigration Ai Activities Forward Significantly Resulting in what we have called VisaGeeza.Ai, our Hong Kong Immigration Ai has turned out to have been a huge endeavour. It was much more involved that we original anticipated as it’s all new and there’s no one to […]
Есть ли у Вас возможность заниматься бизнесом на стороне, в дополнение к постоянной работе на своего работодателя в Гонконге? В этом случае Вам необходимо получить гонконгскую визу для своего бизнеса.
Введение
У вас есть возможность иметь бизнес на стороне в рамках вашей действующей рабочей визы, но если вы планируете запустить бизнес на стороне в Гонконге, необходимым шагом будет получение разрешения у Директора Иммиграции. В этой статье я расскажу о важности получения визы в Гонконг для вашего бизнеса на стороне и предоставлю подробное руководство, чтобы помочь вам освоить этот процесс.
Критерии для получения визы в Гонконга для вашего бизнеса на стороне
Для получения визы Гонконга для бизнеса на стороне сначала вам нужно получить разрешение от вашего текущего работодателя. Они должны подтвердить письменно, что они не возражают чтобы вы занимались бизнесом на стороне. Вы также должны убедиться, что ваш бизнес зарегистрирован для осуществления коммерческой деятельности в Гонконге в Налоговом Управлении. Для этого потребуется получить Сертификат регистрации бизнеса как индивидуального предпринимателя или как общества с ограниченной ответственностью с вами в качестве единственного акционера и директора (за некоторыми ограниченными, конкретными случаями исключений).
Квалификационный иммиграционный статус
Существуют различные типы виз в Гонконге, но виза, которую вы должны получить, это виза на работу. Эта виза позволяет вам работать на своего текущего работодателя, в то же время занимаясь своим бизнесом на стороне после одобрения Иммиграционного Департамента.
Необходимые документы для получения визы в Гонконг для вашего бизнеса на стороне
Для подачи заявки на визу Гонконга для вашего бизнеса на стороне вам понадобятся следующие документы:
Письмо от вашего текущего работодателя, подтверждающее их разрешение на ваше участие в бизнесе.
Личное письмо, в котором указана ваша бизнес-деятельность, обоснование запуска бизнеса и детали вашего индивидуального предпринимательства или иного бизнес-компонента (например, общества с ограниченной ответственностью, в зависимости от случая).
Заполненная форма ID91, указывающая причину заявки как “участие в бизнесе на стороне”.
Процесс подачи заявки
Следуйте этим шагам для подачи заявки на визу для бизнеса на стороне:
1. Подготовьте необходимые документы (письмо от работодателя, личное письмо, Сертификат регистрации бизнеса и заполненная форма ID91).
2. Отправьте свою заявку по почте в Раздел резидентов, 5-й этаж, Иммиграционная Башня, а затем пройти короткое интервью для начала процесса; но идите очень рано утром в рабочие часы, если вы решите пойти этим путем).
3.Отдел иммиграции будет поддерживать с вами контакт во время всего процесса.
4. Поскольку эти разрешения в значительной степени находятся вне политики, процесс может занять время и быть немного непредсказуемым по качеству опыта подачи заявки (в зависимости от руководящего офицера по обработке данного дела).
Визовые сборы
Одобрение приходит в виде письма и не включает плату, взимаемую Иммиграционным Департаментом.
Время обработки заявки на визу в Гонконг для вашего бизнеса на стороне
Время обработки визы в Гонконг для вашего бизнеса на стороне может варьироваться, но обычно занимает несколько недель. Важно правильно спланировать и учесть достаточное время для обработки вашей заявки. Пожалуйста, см. этот обновленный комментарий, который я получил от посетителя сайта на этой неделе:
Извините за задержку в ответе. Я хотел еще раз поблагодарить вас за вашу полезную консультацию и понимание. После нашего разговора я вновь связался с Иммиграционным Департаментом и повторно предоставил все документы для работы на стороне (форма ID91, разрешение работодателя, свидетельство о регистрации бизнеса) вместе с сопроводительным письмом, как вы советовали. Через 3-4 недели я получил письмо и звонок от офицера по обработке снова с просьбой предоставить дополнительные документы, связанные с визами для инвесторов. Я объяснил снова, вновь представил те же самые документы и это продолжалось еще 2 или 3 раза. Каждый раз казалось, что они в конечном итоге отправят документы на рассмотрение, даже если они считали, что они будут отклонены, но в конце концов они просто продолжали просить меня предоставлять больше “доказательств”. Наконец, уже в марте, я получил еще один звонок от той же дамы из Иммиграции с теми же вопросами. Я наконец сказал, что больше ничего не буду представлять, что они должны только отправлять документы такими, как они есть, и что если они будут отклонены, я буду разбираться позже. Каким-то образом это сработало! Меньше чем через 24 часа мой запрос одобрили!
Итак, еще раз спасибо! Я обязательно порекомендую вас в будущем!
Полезные советы для успешной заявки
Чтобы увеличить свои шансы на одобрение визы, убедитесь, что письмо от работодателя ясное и краткое, а ваше личное письмо четко обозначает ваши деловые активности и обоснование вашего бизнеса. Обратите внимание, что Иммиграционный Департамент ищет побочную бизнес-деятельность, которая будет полезна Гонконгу, а не только дополнительным источником дохода для заявителя.
Распространенные ошибки, которых следует избегать
Отсутствие письменного разрешения вашего работодателя.
Предоставление недостаточной информации в вашем личном письме.
Недостаточное подчеркивание потенциальных экономических и/или социальных преимуществ для Гонконга от вашего бизнеса.
Заключение
Получение визы в Гонконг для вашего бизнеса на стороне является неотъемлемым этапом в поддержании соблюдения правил при преследовании предпринимательских начинаний «на стороне». Следуя этому руководству и избегая распространенных ошибок, вы можете увеличить свои шансы на одобрение заявки лицензионных и иммиграционных служб и начать развивать свой бизнес на стороне.
Больше информации, которая вам может быть интересна или полезна.
Полное руководство: Безусловное пребывание в Гонконге
Вторая категория права на проживание
Введение
Безусловное пребывание? С момента принятия Основного Закона и внедрения порядка присвоения статуса права на проживание в Специальном Административном Районе Гонконг, роль статуса безусловного пребывания в сфере иммиграционной практики Гонконга значительно отступила на задний план, хотя, как вы можете видеть из данного материала, взятого из Гонконгского Руководства по Визам, сегодня есть для него место.
Что такое безусловное пребывание в Гонконге?
Статус безусловного пребывания в Гонконге не является тем же самым, что и постоянное место жительства или право на пребывание. Он служит административным удобством и предлагает определенные преимущества иностранным гражданам. Этот статус позволяет вам жить и работать в Гонконге без беспокойства о визовых ограничениях.
Критерии, необходимые для безусловного пребывания в Гонконге
Для получения безусловного пребывания в Гонконге необходимо соответствовать следующим критериям:
Владение соответствующей визой на протяжении этого периода
**Примечание**: Иностранные домашние помощницы и лица, принятые по Дополнительной Схеме Трудоустройства, не могут получить этот статус.
Преимущества безусловного пребывания
Основное преимущество получения статуса безусловного пребывания – это увеличенная гибкость в разрешенных действиях (неограниченная) и длительности пребывания в Гонконге (неограниченная). Это, по сути, освобождает вас от контроля со стороны Иммиграционного Департамента Гонконга.
Как подать заявку на безусловное пребывание
Для подачи заявки на этот статус вы должны представить заявку формы ID91 для каждого заявителя в Отдел продления срока пребывания Главного Управления по Иммиграции. Процесс подачи заявки включает несколько шагов, в том числе предоставление различных документов, таких как:
Копия вашего резюме
Полные копии всех паспортов, выданных вам течение последних семи лет
Копии налоговых деклараций о доходах за последние семь лет
1. Физическое присутствие: Вы должны физически присутствовать в Гонконге хотя бы один раз в течение любого 12-месячного периода, чтобы сохранить этот статус.
2. Непрерывное проживание: Любое отсутствие из Гонконга, превышающее шесть месяцев, должно быть обосновано при запросе безусловного пребывания.
Дополнительные материалы
Для получения более подробной информации вы можете обратиться к следующим ресурсам:
“Я из Индии, окончил бакалавриат и магистратуру по специальности ‘Продажи и маркетинг’. В настоящее время я работаю менеджером по продажам в телекоммуникационной компании. Я просто хотел уточнить, входит ли моя профессия в список, подходящий для начисления баллов по схеме QMAS для Гонконга”.
ОТВЕТ
Программа по привлечению квалифицированных мигрантов в Гонконге (QMAS) в сочетании со Списком Талантов предназначена для привлечения высококвалифицированных специалистов в определенные секторы в Гонконг. Список Талантов выделяет отрасли и профессии, которые востребованы в Гонконге, позволяя квалифицированным лицам подать заявление на визу в рамках программы QMAS.
Список Талантов применим и в других областях гонконгской иммиграционной практики, но в данном посте будем сосредоточены только на его применимости в рамках программы QMAS.
Основные особенности Списка Талантов:
1. Целевые отрасли: Список Талантов сосредоточен на более чем 50 востребованных отраслях, включая управление активами, науку о данных, финтех и другие.
2. Тест на начисление баллов: Заявители должны пройти либо общий тест на начисление баллов, либо тест на начисление баллов на основе достижений, чтобы иметь право на получение визы.
3. Процесс отбора: Заявители отбираются на основе своих результатов в тесте на начисление баллов, и визы выдаются кандидатам с наибольшим количеством баллов.
4. Срок действия визы: Успешным заявителям изначально выдают визу на 1 год, которую можно продлить на 2, 3 года, а затем бессрочно, соблюдая определенные требования.
Критерии для получения:
Для получения доступа к Списку Талантов QMAS, заявители должны:
1. Быть старше 18 лет.
2. Иметь хорошее образование, обычно первую степень от признанного университета или высшего учебного заведения.
3. Иметь хорошие технические квалификации, доказанные профессиональные навыки и соответствующий опыт в целевых отраслях.
4. Иметь истинное намерение поселиться в Гонконге.
5. Владеть письменным и устным китайским (кантонским или мандаринским) или английским языком.
6. Не иметь судимости и быть добросовестным.
Процесс подачи заявки
1. Подать заявление на участие в программе QMAS по Списку Талантов, вместе со всеми необходимыми документами.
2. Пройти либо общий тест на начисление баллов, либо тест на начисление баллов на основе достижений.
3. Если вы соответствуете минимальному необходимому баллу, ваша заявка будет обработана, и вы будете ранжированы с другими заявителями.
4. Если вы входите в число кандидатов с наивысшим количеством баллов, вам будет выдана виза в рамках программы QMAS.
Решение иммиграционных проверок в аэропорту Гонконга
Вчера я получил письмо от посетителя веб-сайта о том, как “офицеры Иммиграционной Службы постоянно останавливают мою девушку”, когда она прибывает в аэропорт Гонконга. Это часто бывает в определенных обстоятельствах, поэтому я благодарен за возможность рассмотреть этот вопрос в этом коротком вопросе и ответе.
ВОПРОС
Офицеры Иммиграционной Службы постоянно останавливают мою девушку – что мы можем с этим сделать?
Так вот, моя девушка, частый посетитель из Филиппин, постоянно останавливается и подвергается запугиванию иммиграционными офицерами в аэропорту, когда она приезжает навестить меня, и постоянно подвергается необоснованной проверке и домогательству. Я считаю, что иммиграционные офицеры должны получить лучшую подготовку и образование, включая обучение культурной чувствительности, чтобы помочь им понять и оценить разнообразные предпосылки людей, с которыми они сталкиваются. Иммиграционных офицеров следует обучать в вопросах важности обращения со всеми посетителями с уважением и достоинством, независимо от их национальности или этнической принадлежности. Что мы можем сделать, чтобы остановить постоянные допросы иммиграционных офицеров моей девушки? Сказать, что мы устали, – это слишком мало сказано.
ОТВЕТ
Что можно предпринять?
На основе предоставленной вами информации, кажется, что ваша подруга не является их конкретной целью.
У Гонконгского Иммиграционного Департамента есть определенные меры контроля для посетителей из определенных стран, включая Филиппины, и может проводиться дополнительные проверки для определенных лиц, особенно для несостоявшихся женщин определенного возраста.
Для облегчения ее въезда в Гонконг вы можете подготовить письмо, адресованное Иммиграционному Департаменту, в котором объясните, что она приезжает навестить вас, и ваш статус проживания в Гонконге и то, что вы будете нести ответственность за нее во время ее пребывания.
Она может предъявить это письмо вместе с паспортом по прибытии.
Вы также можете приложить копию вашей карты личности, трудового договора, выписки из банка и договора аренды жилья, а также ваш номер мобильного телефона, чтобы офицер мог подтвердить достоверность письма.
В письме вы также можете указать, что она покинет Гонконг в пределах 14-дневного срока пребывания.
Убедитесь также, что у нее есть обратный билет с подтвержденными бронированиями.
Доказательства целей ее поездки
Это поможет Иммиграционному Департаменту подтвердить ее намерения в качестве посетителя Гонконга.
Офицерам Иммиграционной Службы тоже не нужны лишние хлопоты…
Важно понимать, что это рутинный процесс для проверки намерений посетителей, и наличие необходимых документов может помочь сделать процесс более гладким для вашей девушки.
Суть заключается в том, чтобы продоставить возможность проверяющему иммиграционному офицеру быстро и легко оценить ее намерения, в процессе создавая запись “без проблемных визитов” и быстрого прохождения контроля на будущие визиты.
Дополнительные материалы, которые могут быть вам полезны или интересны
Have you got a business opportunity you want to pursue on the side, in addition to working full time for your employer in Hong Kong? If so, you’re going to need to secure a Hong Kong visa for your side business. 1. Introduction Having a side business is possible under your auspices of your present […]
Переход с учебной визы на рабочую визу в Гонконге – да или нет?
Обновлено в октябре 2023 года.
Переход с учебной визы на рабочую – распространенное недоразумение
Многие иностранные граждане и компании, которые привезли их в Гонконг на краткосрочное обучение, считают, что после окончания периода обучения возможно перейти на рабочую визу.
Однако 99% таких заявлений отклоняются Иммиграционным Департаментом в Гонконге.
Следовательно, учебную визу нельзя рассматривать как скрытый путь к рабочей визе в Гонконге.
Переход с учебной визы на рабочую – не так уж и прост
При получении первоначального разрешения на выдачу учебной визы как компания-спонсор, так и сам обладатель учебной визы, дали четкие обязательства относительно целесообразности временного пребывания в Гонконге и того, что по завершению обучения иностранный гражданин покинет Гонконг и вернется к своей деятельности, которой он занимался до начала стажировки в Гонконге.
Переход с учебной визы на рабочую – вероятно, вам все равно придется уехать
Таким образом, вы можете получить разрешение на пребывание в Гонконге в качестве стажера на срок до одного года, но как только ваше время истекло, пора уезжать. Почти без исключения!
Другие материалы, которые могут быть вам полезны или интересны
