New Content Daily Sign Up Here

Other

Ваш работодатель обязан помочь вам получить рабочую визу в Гонконг!

December 19th, 2023

Posted in Russian /


 

Ваш работодатель отказывает вам в получении рабочей визы? Ваш работодатель обязан помочь вам получить рабочую визу в Гонконг!

Пока мы продолжаем завершать программирование нашей большой языковой модели VisaGeeza.Ai, чтобы дать целому ряду давно опубликованных, но все еще полностью актуальных материалов по гонконгской иммиграции свежий внешний вид и новую жизнь.

Вот Хэдли, изначально созданный в 2012 году (11 лет назад!), но все еще актуальный (и он никогда не стареет – забавно, правда?)

Двусторонний процесс

Если вы хотите работать в Гонконгском Специальном Административном Регионе (ГСАР), ваш работодатель должен помочь вам получить рабочую визу в Гонконге, если у вас есть предложение о работе и вы не можете получить визу TTPS другим путем.

Большинство работодателей в Гонконге понимают, что получение рабочей визы является двусторонним процессом и обычно помогают своим иностранным сотрудникам получить необходимую визу для начала работы здесь.

Но иногда работодатель может попытаться отделиться от этого процесса и сказать своему новому сотруднику: “вы должны сами разобраться с вопросом визы”.

Это не лучший способ получить одобрение рабочей визы, потому что вам обоим придется участвовать в процессе.

Все просто.

Самое необходимое

Как уже упоминалось, работодатель должен помочь вам получить рабочую визу в Гонконге и понимать, что он должен предоставить, как минимум, следующую информацию:

  • Бизнес-информацию
  • Финансовую информацию о компании
  • Данные о текущем персонале (включая их заработную плату)
  • Спонсорскую поддержку, включая обязательство финансировать расходы на вашу репатриацию, если вам потребуется покинуть Гонконг по любой причине.

В некоторой степени можно смягчить опасения вашего работодателя, если он согласится предоставить конфиденциальную информацию, необходимую для поддержки вашей заявки, в запечатанном конверте непосредственно в Иммиграционный Департамент с указанием вашего официального номера файла (и вдали от ваших “любопытных” глаз!)

Но им придется играть по правилам!

Больше информации, которая вам может быть интересна или полезна

Does Your Employer Control Your Hong Kong Immigration Destiny?

The 7 Things To Tell Your Employer About Hong Kong Employment Visa Sponsorship

I’ve Lost My Job – What About My Employment Visa – Will I Get Kicked Out of Hong Kong?

Getting A Working Visa For Hong Kong Is Just A Matter of Filling In The Forms, Right?

How a Hong Kong Employment Visa Application Can Go Completely Wrong If You Don’t Know What You’re Doing

 

VisaGeeza.Ai – Сделаем Сделаем процесс иммиграции в Гонконге проще

VisaGeeza.Ai – 13 лет в процессе разработки

 

Проверьте  VisaGeeza.Ai

Все наши знания: Весь наш опыт: Полностью интерактивно

100% БЕСПЛАТНО!

VISIT OUR PROFESSIONAL PRACTICE or VISIT OUR VISA GEEZA BLOG

Please select the social network you want to share this page with:

The Hong Kong Visa Geeza (a.k.a Stephen Barnes) is a co-founder of the Hong Kong Visa Centre and author of the Hong Kong Visa Handbook. A law graduate of the London School of Economics, Stephen has been practicing Hong Kong immigration since 1993 and is widely acknowledged as the leading authority on business immigration matters here for the last 24 years.

Handbook Contents
Professional Service Options...